ÖZGEÇMİŞ

 

  1. Adı Soyadı:                Aylin ÜNAL
  2. Doğum Tarihi:           01.01.1969
  3. Ünvanı:                      Yardımcı Doçent
  4. Öğrenim Durumu:    

 

Derece

Alan

Üniversite

Yıl

Lisans

İİBF

Dokuz Eylül Üniversitesi

1991

Y.Lisans

İktisat

Dokuz Eylül Üniversitesi

1993

Doktora

İşletme

Dokuz Eylül Üniversitesi

1999

 

  1. Akademik Unvanlar

 

Yardımcı Doçent: Uygulamalı Bilimler YO.  Celal Bayar Üniversitesi.     2001-…

 

AKADEMİK ÇALIŞMALAR

 

A) MAKALELER

 

Ulusal hakemli dergilerde yayımlanan teknik not, editöre mektup, tartışma, olgu sunusu ve özet türünden yayınlar dışındaki makaleler ( 60 puan )

Ay, Canan ve. Ünal;Aylin “Gerilla Pazarlaması”, Yönetim ve Ekonomi, Celal Bayar Üniversitesi İ.İ.B.F. Dergisi, C.9, ss.75-85, (2003).

Ay, Canan ve. Ünal;Aylin, “Pazarlama ve Örgüt Kültürü”, Yönetim ve Ekonomi, Celal Bayar Üniversitesi İ.İ.B.F. Dergisi, S.5, ss.75-87, (1999).

Gülgün, Aylin; ‘2000’li Yıllarda Çalışma Hayatı ve Nitelikleri, Yönetim ve Ekonomi , Celal Bayar Üniversitesi, İ.İ.B.F. Dergisi, C.3, S.1 ss. 161-170, ( 1997 )

Köse, Sevinç ve Ünal, Aylin, , Dinazor Sendromu’, Yönetim ve Ekonomi, Celal Bayar Üniversitesi, İ.İ.B.F. Dergisi, C.2, S. 1, ss: 145­168 ( 1996 )

Ünal, Aylin; “Toplam Kariyer Yönetimi,”, Yönetim ve Ekonomi, Celal Bayar Üniversitesi İ.İ.B.F. Dergisi, C.2, S.1, ss.249-255 (1996).

Gökbunar, Ramazan ve Gülgün,Aylin: “Yönetimde Dinazorlaşma Sendromu ve Kamu Yönetiminde Değişim Gereği”, Atatürk Üniversitesi İİBF Dergisi, , S:2

 ( 1999)

Ünal, Aylin; “Çalışma Hayatının Verimliliğinin Arttırılmasında Eğitim Rolü, Milli Prodüktivite Merkezi, Verimlilik Konulu Yazı YarışmasıBirincilik Ödülü ( 1997 )

Ünal, Aylin; “2000’li Yıllarda Çalışma Hayatının Özellikleri, Milli Prodüktivite Merkezi, Yazı Yarışması İkincilik Ödülü  ( 1998 ).

 

C) BİLDİRİLER

 

Uluslar arası kongre, sempozyum, panel gibi bilimsel toplantılarda

a) Tam metin olarak yayımlanan ya da yayımlanacak olan bildiriler

Ay C.,Ünal A. ve  H. Baklacı, “Quality and Customer Satisfaction as Competitive Advantage Factors in Turkish Automotive Industry: An Empirical Study on the Relationship Between Quality Expectations, Customer Satisfaction and Market Share”, Küreselleşme Sürecinde Uluslararası Firmalar ve Yükselen Ekonomiler Kongresi, 27-31 Mayıs, İzmir, (1998).

 

Ulusal kongre, sempozyum, panel gibi bilimsel toplantılarda

a)Tam metin olarak yayımlanan ya da yayımlanacak olan bildiriler

Ünal, Aylin,. Köse , Sevinç ve.Ay,Canan , “Etiksel Karar Almada Kültürün Rolü”, 13. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, İstanbul  (2005).

Ay, Canan ve Gülgün Aylin; “Liderlik ve Örgüt Kültürü”, 21.Yüzyılda Liderlik Kongresi, Bildiriler Kitabı 2.Cilt, İstanbul, 5-6 Haziran, 278-289, (1997).

Ay, Canan ve.Gülgün Aylin; “2000li Yıllarda Hizmet İşletmelerinde İşgören Tatmininin Müşteri Tatminine Dönüşmesi ve Örnek Bir Araştırma”, 5.Ulusal İşletmecilik Kongresi, Tebliğler Kitabı, İstanbul, 8 Kasım, 46-53, (1997).

Ay, Canan ve Gülgün Aylin, “Kamu Sektöründe Hizmet Kalitesinin Arttırılmasında Etken Bir Araç Olarak İş Tatmini”, 1.Kamu Yönetiminde Kalite Sempozyumu, TODAİE, Ankara, (1998).

Köse, Sevinç ve Ünal Aylin, ‘Örgüt Kültürü’, 4. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Ankara ( 1996 )

Köse Sevinç ve Ünal Aylin,’Türk Yönetim Kültürü Tarihi Açısından Çağdaş Türk İşletmeleri Yönetim Uygulamaları, 8.Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi

Nevşehir, ( 2000 )

Ünal, Aylin; Örgütsel Kültürün Değişimi Üzerine Bankacılık Sektöründe Bir Araştırma, 6. Ulusal Yçnetim ve Organizasyon Kongresi, Eskişehir, ( 1998 )

 

Ç) KİTAPLAR

 

Alanında kitap yazarlığı

Yurtiçinde yayımlanan kitapları

Köse, Sevinç ve  Ünal, Aylin;, ‘Farklı Toplumsal Kültürler Örgüt Yapıları Liderlik Davranışları, Güven Kitapevi, İzmir , ( 2003 )

Alanındaki  kitaplarda bölüm yazarlığı

Yurtiçinde yayımlanan kitap

Gökbunar Ramazan. ve Ünal Aylin,’ Özel Sektörde ve Kamu Sektöründe Değişim’ MODERNİTEDEN POSTMODERNİTİYE DEĞİŞİM, Editör; Coskun Can Aktan, Çizgi Kitapevi Konya,ss. 185-212 ( 2003 ) ,

 

D) ATIFLAR

 

 Adayın yazar olarak yer almadığı kitap veya diğer yayınlarda adayın eserine yapılan atıflarda, “n” atıf sayısı olmak üzere,  her eser için

Aldemir, C., Arbak Y., Özmen, Ö. Türkiye’de İş Görme Anlayışı: Tanımı ve  Boyutları’ Yönetim Araştırmaları Dergisi, 2003

Saran, Ulvi, Kamu Yönetiminde Yeniden Yapılanma, Ankara, 2004.

Örgüt Kültürü, Bakan, İsmail, T. Büyükbeşe ve Ç. Bedestenci, İstanbul, 2004.